深圳oa软件系统

科技与工具推动历史的发展！

原始社会到工业作坊到现代企业都存在一定的制度和规矩来协同整个组织的运作，这就是所谓的管理（没有规矩不成方圆）；管理的目的是让每一个人发挥所长而不是限制每一个人，每一个人的特长发挥就需要更好的协同。

协同在任何组织天然存在：因为人类存在专业分工、既有分工必然需要协同；在远古时代的飞鸽传信、烽火台、飞马传书、驿站、官员奏章、朝廷颁令，到近代的书信邮局、电报传真、电话、红头文件、内部会议；到现代电子邮件、即时通讯、移动手机、视频通讯、微博微信……所有这些都是为了满足更高效实现一个组织目标而发明的协同工具，从现代文明开始，随着电脑科技的发展企业组织的发达，也就产生了我们现在的协同管理软件！

协同管理软件是管理软件大类的一个关键分支，管理软件可分为两大类：业务管理软件(ERP) 和组织协同管理软件(OA ) 。

ERP等业务软件更像一个组织的武官为组织开辟江山——以业务数据管理为核心。

OA等协同管理软件更像一个组织的文官为组织做好江山治理——以组织人员行为管理为核心。

一个好的文官也一定需要懂一些业务，一个好的武官也一定要懂一些文治，所以也有了OA与ERP业务的集成需求；文武兼备对组织协同更加高效。

协同管理软件的本义：

协同管理软件是以目标为纲、以组织架构为骨架、以人为心脏、以工作流程为经脉、以知识信息为血液，把组织内外的各个部门各个人员协同运作起来达成组织的目标。

为什么这样定义？

因为我们去看任何组织的本身运作就是这样，作为服务组织的协同管理软件当然是这样定义。 因为目前所有组织的存在都是以目标实现为出发点，任何组织一定都是以一定的关系来架构，一个组织的任何指令信息一定都是由人来发出（就像人的心脏指挥着血液的流转），发出的指令一定通过路径（经脉）来执行，执行过程的就是信息的交换或者更新（血液供养组织单元，组织单元都是造血单位）。